교원 공감 연수로 교단의 배움과 성장 지원
탐라교육원(원장 고경수)은 미래역량을 키우는 교직원 공감 연수를 추진과제로 설정하여 현장 맞춤형 지원에 중점을 둔다. 이를 위해 2022 현장 맞춤형(기획형/요청형) 직무연수를 운영하고 있다.
현장 기획형 직무연수는 학교(팀)가 주도적으로 연수를 계획‧운영하고 소요 경비는 탐라교육원에서 지원한다. 현재 사립 및 특성화고등학교를 포함하여 초‧중등 13학교(팀)*을 선정하여 연수 운영 전반에 필요한 예산을 지원하였다.
* 애월초, 새서귀초, 한림초, 한마음초, 한천초, 남주고, 제주고,한림고(스포츠클라이밍교과교육연구회), 아라중(페다고거), 남원중(제주중등체육교과교육연구회), 새서귀초(제주넷볼사랑교과연구회), 대정고(교육과정연구학습공동체), 조천중(사회과좋은수업연구회),
현장 요청형 직무연수는 요청 학교(팀)의 운영 계획을 바탕으로 교육과정 설계 및 강사 섭외 등에 대해 사전 협의 후 탐라교육원이 운영 전반을 지원한다. 초‧중등 11학교(팀)**을 선정하여 IB, 회복적 생활교육, 기초학력, 학생참여 수업 등을 주제로 연수가 이루어지고 있다.
** 삼성초, 풍천초, 서귀북초, 토산초, 동홍초, 한라초, 남원초, 대정서초, 제주중앙초, 조천초, 토평초
신학기 학교 현장의 필요와 요구를 반영하기 위하여 4월 경, 기획형 10학교(팀)과 요청형 4학교(팀)을 추가 공모할 예정이다. 현장 맞춤형 직무 연수를 통한 교육공동체의 배움과 성장으로 모두가 행복한 제주교육 실현을 기대해 본다.
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