한라중학교(교장 김진미)는 지난 4월 30일 학교장의 부패인식 개선 및 전교직원이 함께 참여하는 청렴한 조직문화 확산, 교직원 세대간 및 직군간 공감과 소통을 통한 상호존중의 학교문화를 조성하기 위하여 학교장 청렴 특강을 실시하였다.
이날은 전교직원 대상으로 청렴서약서 선포식을 갖고 직장 내 괴롭힘 근절을 주제로 하여 ▲부당한 업무지시의 정의 및 판단기준 ▲부당한 업무지시와 복종의 의무의 관계 ▲부당한 업무지시의 대응 방안에 대하여 설명하였다.
김진미 교장은 갑질 없는 직장문화 형성을 중점적으로 강조하며 부당한 지시는 없어야 할 것이며 구성원 모두가 공감하고 신뢰하는 직장 문화 형성을 만들어 나가는데 주도적으로 노력할 것을 약속했다.
앞으로도 학교장이 주도하는 청렴시책을 지속적으로 추진하고 전교직원이 소통하는 자리를 계속해서 마련해 나갈 예정이다.
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